Vacatures Vacature open

Category Manager Schaalbaar sourcer van 20 miljoen artikelen

Utrecht
Bachelor / Master
3.000 - 4.800
Direct naar:

Hoe maak jij onze klanten blij?

De grootste uitdaging schuilt in onze keuze voor longtailing. We vinden dat ‘meer keuze’ altijd beter is. En dus staan er ruim 20 miljoen artikelen in de schappen. Die vullen we op innovatieve manieren. Bijvoorbeeld door te kiezen voor een mix van directe inkoop en sourcing via ons partnernetwerk. Maar welke mix presteert het beste in termen van commerciële performance, marge  en schaalbaarheid?

Wat je doet als Category Manager

Als Category Manager regisseer je inkoopprocessen voor een van onze winkelcategorieën. We zoeken collega’s voor de clusters Elektronica, Entertainment en Huis & Tuin.  Uniek is dat je bijna non-stop switcht tussen ‘klassieke’ inkooptaken – variërend van het voeren van contractonderhandelingen tot vendor management – en moderne sourcing activiteiten. Denk bij dat laatste bijvoorbeeld aan het bepalen van de commercieel best presterende mix tussen directe inkoop en sourcing via onze platform partners.

Hoe borg je dat klanten genoeg te kiezen hebben? Welke innovatieve merken of partners kunnen bestaand aanbod aanvullen met artikelen die specifieke niches aanspreken? En hoe committeer je die merken en partners? Je formuleert op data gebaseerd inkoopbeleid, signaleert commerciële kansen, denkt mee over supply chain innovaties en structureert de inkoop- en sourcing-processen, waarbij schaalbaarheid een cruciale randvoorwaarde is. Zo werk je stapsgewijs aan het creëren en cultiveren van de speciaalzaakervaring die we al onze klanten gunnen. Want voor ons is iedere klant speciaal.

3 redenen waarom dit (n)iets voor jou is

  • Omdat je ervan overtuigd bent dat data-gedreven sourcing de toekomst heeft
  • Omdat je graag topdeals voor klanten uit het vuur sleept, maar ook weet hoe je het relatievuurtje brandend houdt
  • Omdat je voorop wilt lopen in sourcing revoluties en ze nog liever zelf ontketent
  • Omdat je leveranciers helemaal leeg knijpt
  • Omdat je nerveus wordt van grote getallen en hopeloos verdwaalt in Excel
  • Omdat je schaalbaarheid bijzaak vindt

Hier kom je terecht

Als Category Manager verzorg je de inkoop voor een van onze winkelcategorieën. Daarbij ben je zowel de inkoper die mooie klantdeals en platform partners uit het onderhandelvuur sleept als de sourcer die inkoopvernieuwingen initieert. Je mag rekenen op veel autonomie en op een setting waarin elke keuze het klantverschil maakt. De cultuur is informeel, nuchter en pionierend. Onze kracht is samenwerken op basis van gelijkwaardigheid en elkaar continu verbeteren. Solo bereik je mooie dingen. Samen nog veel meer.

Wat je krijgt

Wat je krijgt

  • Extra service

    Bij bol.com krijg je interessante aanvullingen op je arbeidsvoorwaarden, zoals personeelskorting. Maar ook kun je gebruik maken van ons fietsplan, parkeermogelijkheden, het Albert Heijn Pick up Point of begeleiding bij jouw verhuizing naar Nederland.
  • De bol.com campus

    is een lichte en creatieve omgeving, met inspirerende werkplekken, zitjes om te overleggen, en stilteplekken, zoals onze bibliotheek. Maar ook sportmogelijkheden in onze gym, tafeltennis of ons eigen voetbalveld en game room. Meer rust kun je vinden in de massagestoelen.
  • Een blauwe landing

    Nieuwe collega's krijgen bij bol.com een warm welkom, zodat jij je zo goed en snel mogelijk thuis voelt bij ons. Tijdens jouw introductieprogramma bol.com & ik, nemen we je helemaal mee in de bol.com wereld!

Jouw sollicitatieprocedure

  1. Je solliciteert
    We bekijken je sollicitatie zorgvuldig en binnen 2 weken weet je of we je uitnodigen voor een gesprek.
  2. Eerste contact
    We bellen om het eerste gesprek in te plannen. Prangende vragen kun je dan al meteen stellen.
  3. In het ‘echt’ ontmoeten
    Dit eerste gesprek zien we als een kennismaking. We leren elkaar beter kennen en ontdekken of we goed bij elkaar passen.
  4. Het vervolggesprek
    Smaakt het naar meer? Dan gaan we in het tweede gesprek de inhoud in. Hiervoor vul je eerst een online assessment in met persoonlijkheidsvragenlijst, capaciteitentest en een case. Wij lichten de functie en het team toe.
  5. Wederzijdse liefde
    Twee gesprekken zijn vaak genoeg om een goed beeld te krijgen. En als onze liefde wederzijds is, dan begint jouw carrière bij bol.com. :)

Nog vragen? Neem dan contact op met

Solliciteer direct Ben jij schaalbaar sourcer van 20 miljoen artikelen

Cv (Word of pdf, max. 10 MB)
Upload
Motivatie, etc. (Word of pdf, max. 10 MB)
Upload
Nu geen baan voor jou?
Meld je dan aan voor onze jobalert