Vacatures Vacature open

Lead Logistieke Mechanisatie Aan de slag met de werkstroom

Logistiek
Utrecht
Voltijd
Master
5.400 - 8.100
Direct naar:

Wat je doet om het logistieke mechanisatieproces te regisseren

  • Aansturen van de werkstroom logistieke mechanisatie
  • Selecteren MHE partner(s), aanspreekpunt van die leverancier(s)
  • Agile ontwikkelen van het volledige project, inclusief WCS
  • Monitoren leveranciersprestaties, bijsturen waar nodig
  • Committeren en verbinden van alle in- en externe stakeholders

Als Lead Logistieke Mechanisatie coördineer en optimaliseer je de werkstroom voor het logistieke mechanisatieproces. Tijdens de ontwerpfase inventariseer je de functionele eisen vanuit Logistiek Ontwerp en vertaal je die naar een samenhangende mechanisatieblauwdruk. Je selecteert de mechanisatiepartners en onderhandelt de contracten uit. Zodra alles op de rit staat, werk je schouder aan schouder met de Material Handling Equipment leveranciers aan de ontwikkeling, aansturing en implementatie van de oplossingen.

Daarbij borg je dat het volledige project, inclusief WCS, Agile verloopt. Je monitort de prestaties van de MHE leveranciers en stuurt bij dreigende knelpunten snel en slagvaardig bij. Bovendien stem je afhankelijkheden continu met de andere werkstromen af, zodat alle projectmijlpalen (zowel voor individuele werkstromen als voor het geheel) worden behaald. Ook committeer en verbind je de diverse stakeholders, variërend van logistieke en IT collega’s tot onze logistieke partners. Als Lead Logistieke Mechanisatie ben je budgetverantwoordelijk voor alle MHE-activiteiten.

Jouw impact op de klantreis:

Bezorgen De bezorger is onderweg!

Bij bol.com bieden we optimaal gemak rondom de bezorging en retournering van jouw bestelling. Vandaag, morgen, in de avond of op zondag? Of haal jij je pakketje liever op als je boodschappen doet? Geen zorgen, jij kiest.

3 redenen waarom dit (n)iets voor jou is

  • Omdat je meer dan 8 jaar relevante werkervaring inbrengt, inclusief ervaring met material handling equipment in (grootschalige) distributiecentra of in de procesindustrie
  • Omdat je de nieuwste MHE-oplossingen meteen op kunt sommen, inclusief namen en rugnummers van de leveranciers
  • Omdat je bewezen hebt dat je projecten van deze scope en impact kunt regisseren
  • Omdat je afhaakt zodra je hoort dat je budgetverantwoordelijk wordt
  • Omdat je precies weet wat je wilt, maar overstag gaat als leveranciers tegensputteren
  • Omdat je het gewend bent dat alles en iedereen binnen je hiërarchische invloedssfeer valt en niet gewend bent stakeholders te verbinden

Waar hebben we jou voor nodig?

Omdat je precies de projectmanager bent die we zoeken. Bijvoorbeeld omdat je het gewend bent om in een multidisciplinair (Agile) team te werken en inhoudelijk snel kan schakelen op alle topics die binnen de eigen én de andere werkstromen spelen. Bovendien beheers je de kunst van het scheiden van hoofd- en bijzaken en kun je goed beoordelen wanneer onderwerpen relevant zijn en met wie er wanneer over gesproken dient te worden. Verder ben je een behendig stakeholdermanager die iedereen aan boord kan krijgen én houden.

De grootste uitdaging schuilt in de complexiteit van het project zelf, zowel in termen van omvang, technologische impact als met betrekking tot het managen van omgevingsfactoren. Er zijn namelijk veel stakeholders aangehaakt die allemaal aan je ‘trekken’. Komt bij: het ambitieniveau is hoog.

Jouw team

Als Lead Logistieke Mechanisatie werk je in een multidisciplinair team waarin alle logistieke expertises zijn vertegenwoordigd. Directe counterparts zijn de collega teamleads die andere (sub)projecten in goede banen leiden. Net als zij, rapporteer je rechtstreeks aan de Projectmanager. De teamsfeer is informeel, nuchter en innovatief. Onze kracht is samenwerken op basis van gelijkwaardigheid en elkaar continu verbeteren. Solo bereik je mooie dingen. Samen nog veel meer.

Hier kom je terecht

Deze rol plaatst je in het hart van één van de grootste, hoog gemechaniseerde en meest duurzame fulfilment centers van Nederland. Zo wordt volop gebruik gemaakt van windenergie, vangen we regenwater op en mogen vogels, vleermuizen en bijen er logeren in nestkasten. Het in energiegebruik volledig CO2 neutrale gebouw werd in 2016 beloond met het BREAAM-NL Nieuwbouw & Renovatie Outstanding ontwerpcertificaat. In 2017 volgde een internationale BREAAM Award. Een zeer bijzondere werkomgeving dus.

Wat je krijgt

Wat je krijgt

  • Een blauwe landing

    Nieuwe collega's krijgen bij bol.com een warm welkom, zodat jij je zo goed en snel mogelijk thuis voelt bij ons. Tijdens jouw introductieprogramma bol.com & ik, nemen we je helemaal mee in de bol.com wereld!
  • Extra service

    Bij bol.com krijg je interessante aanvullingen op je arbeidsvoorwaarden, zoals personeelskorting. Maar ook kun je gebruik maken van ons fietsplan, parkeermogelijkheden, het Albert Heijn Pick up Point of begeleiding bij jouw verhuizing naar Nederland.
  • Geld enzo....

    Werken bij bol.com is uitdagend en daar zetten we uiteraard iets tegenover. Naast salaris, ontvang je ook een jaarlijkse prestatiegerichte bonus, vakantiegeld, 29 vakantiedagen, woon-en werkverkeer regelingen, aanvullende premievrije verzekeringen en meer.
  • Naast je werk

    Ook naast je werk is er bij bol.com genoeg te doen. Veel initiatieven komen vanuit collega's zelf en de activiteiten zijn dan ook erg divers, maar altijd vrijwillig. Zoals jong bol.com, sportmogelijkheden, teamuitjes, vrijdagmiddagborrel en personeelsfeesten.

Jouw sollicitatieprocedure

  1. Je solliciteert
    We bekijken je sollicitatie zorgvuldig en binnen 2 weken weet je of we je uitnodigen voor een gesprek.
  2. Eerste contact
    We bellen om het eerste gesprek in te plannen. Prangende vragen kun je dan al meteen stellen.
  3. In het ‘echt’ ontmoeten
    Dit eerste gesprek zien we als een kennismaking. We leren elkaar beter kennen en ontdekken of we goed bij elkaar passen.
  4. Het vervolggesprek
    Smaakt het naar meer? Dan gaan we in het tweede gesprek de inhoud in. Hiervoor vul je eerst een online assessment in met persoonlijkheidsvragenlijst, capaciteitentest en een case. Wij lichten de functie en het team toe.
  5. Wederzijdse liefde
    Twee gesprekken zijn vaak genoeg om een goed beeld te krijgen. En als onze liefde wederzijds is, dan begint jouw carrière bij bol.com. :)

Nog vragen? Neem dan contact op met

We hebben een verrassing voor je Banen.bol.com is volledig vernieuwd

Écht een kijkje achter de schermen

  • Van afdelingen naar expertises Omdat we ‘elke dag beter’ alleen bereiken met multidisciplinaire teams
  • Verschillende manieren om verhalen te vertellen Omdat jij zelf wel bepaalt of je leest, kijkt of luistert
  • Rijke vacatureteksten Omdat je écht zeker wil weten of het iets voor jou is

Maar natuurlijk ook…

  • Alles om een mooie stageplaats te vinden Pak die kans om ervaring op te doen bij de beste winkel van Nederland en België
  • Een quiz Om te zien of jij een echte bol.com’er kunt worden
  • En hier en daar een verstopt feestje Want wie houdt er nou niet van wat confetti op z’n tijd

Je kan het met bol.com