Vacatures Vacature open

Stagiair Onboarding People& Vind jij een warm welkom voor collega’s net zo essentieel als wij dat vinden?

Utrecht
Bachelor / Master
Direct naar:

Hoe maak jij onze klanten blij?

Bij bol.com leveren meer dan 2.500 collega’s een unieke bijdrage om samen retail te veranderen en daarmee het dagelijks leven makkelijker te maken. Jij kan hier aan bijdragen en je eerste stappen zetten om ervaring op te doen. Meelopen in een dynamische omgeving waarin groei en innovatie voorop staan, ook als het gaat om jouw ontwikkeling. Dat is stage bij bol.com. Als stagiair(e) kan je ontdekken wat je leuk vindt, waar je blij van wordt, maar ook waar je goed in bent.

Wat je doet als Stagiair Onboarding People&

Vind jij een warm welkom voor nieuwe collega’s net zo essentieel als wij dat vinden? En bezit jij zowel over het enthousiasme als de organisatorische capaciteiten om introductieperiode van onze nieuwe collega’s zo soepel mogelijk te laten verlopen? Word jij blij van het idee om ervoor te zorgen dat al jouw (nieuwe) collega’s bij bol.com duidelijke en goede informatie ontvangen op een verrassende manier? Dan zoeken we jou!

Als Stagiair People& Organisation Development maak je deel uit van de People&-afdeling. Dit team houdt zich bezig met de opleiding en ontwikkeling van ruim 2.500 collega’s bij bol.com; op de agenda staan trajecten rondom vakvaardigheden, competentieontwikkeling en leiderschapsprogramma’s. Ook richt dit team zich op de organisatie van het introductieprogramma voor nieuwe collega’s.

Tijdens deze stage focus je op de begeleiding van de nieuwe collega’s en de coördinatie van alle activiteiten en trainingen in de introductieperiode. Neem jij graag de leiding in het plannen en regelen van activiteiten en vind je het leuk om contacten te onderhouden met collega’s van verschillende afdelingen? Lees gauw verder hoe je deze competenties kunt combineren, in een stage met veel vrijheid en verantwoordelijkheid!

Wat ga je doen?

  • Verwelkomen en begeleiden van nieuwe collega’s tijdens hun eerste 3 maanden
  • Fungeren als aanspreekpunt voor onboarding
  • Organiseren, inplannen en evalueren van de activiteiten in de introductieperiode
  • Ondersteunen bij allerhande administratieve werkzaamheden voor het introductieprogramma

Wat neem jij mee?

  • Enthousiasme, pro-activiteit en creativiteit
  • Organisatorische vaardigheden en structuur
  • Vermogen om snel zelfstandig te kunnen werken
  • Durf om voor een groep te staan
  • HBO of WO opleiding (bijv. HRM, Communicatie, Hotel & Event Management)
  • Meewerk- of afstudeeropdracht met 4 of 5 dagen beschikbaarheid (per direct mogelijk)

Let op: Voor al onze stages geldt dat je gedurende jouw gehele stageperiode bij bol.com ingeschreven moet staan bij een opleidingsinstituut.

Hier kom je terecht

Jouw sollicitatieprocedure

  1. We bekijken je sollicitatie zorgvuldig en binnen 2 weken weet je of we je uitnodigen voor een gesprek.
  2. We bellen om het eerste gesprek in te plannen. Prangende vragen kun je dan al meteen stellen.
  3. Dit eerste gesprek zien we als een kennismaking. We leren elkaar beter kennen en ontdekken of we goed bij elkaar passen.
  4. Smaakt het naar meer? Dan gaan we in het tweede gesprek de inhoud in. Hiervoor vul je eerst een online assessment in met persoonlijkheidsvragenlijst, capaciteitentest en een case. Wij lichten de functie en het team toe.
  5. Twee gesprekken zijn vaak genoeg om een goed beeld te krijgen. En als onze liefde wederzijds is, dan begint jouw carrière bij bol.com. :)

Nog vragen? Neem dan contact op met

Solliciteer direct Vind jij een warm welkom voor collega’s net zo essentieel als wij dat vinden?

Cv (Word of pdf, max. 10 MB)
Upload
Motivatie, etc. (Word of pdf, max. 10 MB)
Upload
Nu geen baan voor jou?
Meld je dan aan voor onze jobalert